🟢🟠 Via libera al Milleproroghe 2023: le novità più importanti per la scuola

↔ Concorso dirigenti tecnici

❌Il Ministero dell’Istruzione e del Merito è autorizzato a bandire, dal 1° giugno 2023, un concorso per titoli ed esami, per l’assunzione a tempo indeterminato, a decorrere dal 2024, di 59 dirigenti tecnici e di ulteriori 87 dirigenti tecnici a decorrere dal 2025. Si tratta del concorso per dirigenti tecnici che era stato già previsto nel 2019.

↔ Concorso insegnanti di religione

❌Tra le novità c’è il rinvio al 2023 del concorso per gli insegnanti di religione cattolica. Si legge, infatti: ‘All’articolo 1-bis, comma 1, del decreto-legge 29 ottobre 2019, n. 126, convertito, con modificazioni, dalla legge 20 dicembre 2019, n. 159, le parole: «entro l’anno 2022» sono sostituite dalle seguenti: «entro l’anno 2023» e le parole: «negli anni scolastici dal 2021/22 al 2023/24» sono sostitute dalle seguenti: «negli anni scolastici dal 2022/23 al 2024/25’.

↔ Concorso ex LSU

❌Per quanto concerne il personale ATA, nel Milleproroghe è previsto lo slittamento al 2023 del concorso per gli ex LSU. All’articolo 58, comma 5-septies, del decreto-legge 21 giugno 2013, n. 69, convertito, con modificazioni, dalla legge 9 agosto 2013, n. 98, le parole: «a decorrere dal 1° settembre 2022» sono sostituite dalle seguenti: «a decorrere dal 1° settembre 2023».

↔Disposizioni per i lavoratori ‘fragili’

❌Viene disposta la proroga, fino al 30 giugno 2023, di richiesta per lo svolgimento della prestazione lavorativa in modalità agile da parte dei lavoratori dipendenti pubblici e privati affetti da gravi patologie croniche con scarso compenso clinico, anche ricorrendo a diversa mansione ricompresa nella stessa categoria o area di inquadramento.

↔Concorso straordinario bis

❌Per quanto riguarda il concorso straordinario bis, il testo del nuovo Milleproroghe 2023 prevede lo scorrimento delle graduatorie per coprire i posti rifiutati per effetto di rinunce. Per le classi di concorso per le quali non è stato possibile procedere alle nomine in tempo utile per lo svolgimento dell’anno di formazione e prova, le operazioni di assunzioni a tempo determinato vengono prorogate all’anno scolastico 2023/24.

↔Concorso dirigenti scolastici 2017

❌Invece, per quanto concerne il concorso dirigenti scolastici 2017, entro 60 giorni dall’entrata in vigore del decreto legge Milleproroghe, il Ministero dell’Istruzione e del Merito dovrà pubblicare un decreto contenente le modalità di svolgimento di un corso-concorso riservato a coloro che hanno sostenuto almeno la prova scritta e a condizione che, alla medesima data di entrata in vigore della legge di conversione del decreto, abbiano proposto ricorso entro i termini di legge e abbiano pendente un contenzioso giurisdizionale per mancato superamento della prova scritta o abbiano superato la prova scritta e la prova orale dopo essere stati ammessi a seguito di un provvedimento giurisdizionale cautelare, o ancora abbiano proposto ricorso entro i termini di legge e abbiano pendente un contenzioso giurisdizionale per mancato superamento della prova orale.

↔ Progressioni tra aree ATA riservate ai DSGA

❌Tra le altre novità riguardanti la scuola anche quelle riguardanti le progressioni tra aree ATA riservate ai DSGA. Nel testo del decreto Milleproroghe, si legge infatti: ‘All’articolo 22 del decreto legislativo 25 maggio 2017, n. 75, dopo il comma 15 e’ inserito il seguente: «15-bis. Le procedure selettive di cui al comma 15 sono prorogate per l’anno 2023, limitatamente alla progressione all’area dei direttori dei servizi generali e amministrativi del personale amministrativo delle istituzioni scolastiche’.

↔Supplenze scuola dell’infanzia paritarie

❌È stata, inoltre, prorogata per l’anno scolastico 2023/24, la possibilità di conferire incarichi temporanei nelle scuole dell’infanzia paritarie attingendo anche alle graduatorie degli educatori dei servizi educativi per l’infanzia in possesso di titolo idoneo’.

❌Viene prorogata, inoltre, la scadenza per l’adeguamento alla normativa antincendio per gli edifici scolastici e i locali adibiti a scuola, per le strutture nell’ambito delle quali sono erogati percorsi di Istruzione e Formazione Professionale (IeFP), di Istruzione e formazione tecnica superiore (IFTS) e per quelli ove si svolgono i percorsi erogati dalle Fondazioni ITS Academy per i quali non si sia ancora provveduto a tale adeguamento è stabilito al 31 dicembre 2024.

❌ Infine, il decreto legge Milleproroghe ha disposto che i PCTO non rappresentino più un requisito per essere ammessi alle prove dell’esame di Maturità.

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